Suburkite savo žmones ir kartu kurkite teigiamus pokyčius pasitelkdami Giving Back komandos formavimo veiklas, kurios sujungia komandinį darbą, kūrybiškumą ir prasmingą socialinį poveikį. Mūsų Giving Back programos suteikia komandoms galimybę siekti kažko daugiau nei vien pačios veiklos rezultato. Dalyviai bendradarbiauja atlikdami iššūkius, kurie gali padėti bendruomenėms, labdaros organizacijoms ir prasmingoms iniciatyvoms, taip sukurdami bendrą patirtį su apčiuopiamu rezultatu. Nuo konstravimo ir kūrybinių iššūkių iki technologijomis paremtų nuotykių – Giving Back komandos formavimo veiklos gali būti pritaikytos įvairaus dydžio grupėms, skirtingoms vietoms ir renginio tikslams.
Komandos formavimas, kuris kuria pokytį
Giving Back suteikia komandos renginiui papildomą prasmę.
Užuot atlikę iššūkį vien dėl taškų ar prizų, dalyviai dirba kartu žinodami, kad jų bendros pastangos gali prisidėti prie platesnio tikslo.
Tai sukuria įtraukiančią aplinką bendradarbiavimui.
Komandos turi bendrauti, organizuoti išteklius, dalytis idėjomis, spręsti problemas ir kartu priimti sprendimus. Tuo pačiu Giving Back elementas suteikia šiam komandiniam darbui prasmingą kryptį.
Rezultatas – patirtis, kuri gali apjungti:
- Komandinį bendradarbiavimą ir komunikaciją
- Darbuotojų įsitraukimą
- Kūrybišką problemų sprendimą
- Bendrą tikslą
- Įmonių socialinę atsakomybę (CSR)
- Poveikį bendruomenei ar labdarai
- Įsimintiną bendrą pasiekimą
Giving Back komandos formavimo programos
Mūsų Giving Back komandos formavimo veiklų asortimentas siūlo įvairius būdus, kaip sujungti įtraukiančią komandinę patirtį su teigiamu poveikiu.
Give Backpack - Sukurkite ką nors naudingo. Padovanokite ką nors prasmingo.
Give Backpack kviečia komandas bendradarbiauti komplektuojant kuprines ir būtiniausius daiktus žmonėms, kuriems jų reikia. Dalyviai atlieka komandinius iššūkius ir sujungia savo pastangas siekdami praktiško rezultato, todėl veikla gali kurti vertę ir pasibaigus renginiui. Tai paprastas, tačiau įtaigus pavyzdys, ką galima pasiekti sujungus daugybę individualių indėlių.
Idealiai tinka: konferencijoms, įmonių susitikimams, CSR renginiams ir komandoms, ieškančioms praktinės Giving Back patirties.
uilding A Dream - Komandinis darbas su apčiuopiamu rezultatu.
Building A Dream suburia komandas praktiniam konstravimo iššūkiui, turinčiam prasmingą tikslą. Dalyviai turi planuoti, bendrauti ir koordinuoti savo pastangas, kad atskirus komponentus paverstų galutiniu rezultatu. Veiklos metu natūraliai atsiskleidžia įvairūs įgūdžiai, todėl dalyviai gali prisidėti organizaciniais gebėjimais, kūrybiškumu, problemų sprendimu ir praktiniu darbu. Galutinis rezultatas tampa matomu įrodymu to, ką grupė pasiekė kartu.
Idealiai tinka: bendradarbiaujančioms komandoms, didesnėms grupėms, įmonių renginiams ir tikslingam komandos formavimui.
Go Team – Go Give - Tyrinėkite. Įveikite iššūkius. Kurkite poveikį.
Go Team – Go Give sujungia interaktyvią Go Team technologiją su iššūkiais, orientuotais į Giving Back ir socialinį poveikį. Naudodamos mobiliąsias technologijas, komandos tyrinėja aplinką, atlieka iššūkius ir siekia bendrų tikslų. Lankstus formatas daro Go Give ypač tinkamą organizacijoms, norinčioms sujungti aktyvią komandinę patirtį su CSR ar į bendruomenę orientuotais tikslais.
Idealiai tinka: konferencijoms, renginiams lauke, veikloms mieste bei didesnėms arba geografiškai išsibarsčiusioms grupėms.
Barkitecture - Kūrybiškumas dėl keturkojų.
Barkitecture kviečia komandas projektuoti ir statyti šunų būdas. Komandos planuoja savo projektus, valdo medžiagas ir derina kūrybinį mąstymą su praktiniais statybos įgūdžiais. Šis neįprastas iššūkis skatina dalyvauti skirtingų stiprybių turinčius žmones ir kartu išlaiko aiškų Giving Back tikslą. Užbaigti kūriniai tampa įsimintinu finalu ir suteikia galimybę komandos darbui prisidėti prie su gyvūnais susijusios iniciatyvos.
Idealiai tinka: kūrybingoms komandoms, renginiams patalpose, CSR programoms ir organizacijoms, remiančioms gyvūnų gerovės iniciatyvas.
Hole in One - Bendradarbiaukite, kurkite ir siekite didesnio tikslo.
Hole in One sujungia komandinį darbą, išradingumą ir praktinį problemų sprendimą iššūkyje, kuriame atskirų komandų pastangos prisideda prie didesnio bendro rezultato. Veiklai vystantis dalyviai turi eksperimentuoti, bendrauti ir prisitaikyti. Kai atskiri indėliai susijungia, komandos pamato, kaip koordinuotas didesnės grupės darbas gali sukurti rezultatą, kurį būtų sunku pasiekti individualiai.
Idealiai tinka: konferencijoms, didelėms grupėms ir organizacijoms, ieškančioms energingos, bendradarbiavimu paremtos patirties.
Horses for Causes - Kūrybiškumas susitinka su labdaringu tikslu.
Horses for Causes suteikia komandoms neįprastą kūrybinį iššūkį su Giving Back dimensija. Dalyviai bendradarbiauja kurdami savo darbus ir kartu valdo laiką, medžiagas bei skirtingas idėjas. Formatas skatina vaizduotę ir aktyvų dalyvavimą, kartu susiedamas patirtį su platesniu tikslu. Užbaigti kūriniai sukuria įspūdingą vizualinį finalą ir bendrą pasiekimo jausmą.
Idealiai tinka: kūrybiniams komandų renginiams, konferencijoms ir organizacijoms, ieškančioms kažko išskirtinio.
Įmonių socialinė atsakomybė per komandos formavimą
Giving Back veiklos gali būti praktiškas būdas įtraukti darbuotojus į organizacijos įmonių socialinės atsakomybės iniciatyvas. Užuot CSR vykdžius atskirai nuo darbuotojų patirties, komandoms suteikiama galimybė tiesiogiai dalyvauti.
Giving Back programa gali būti:
- Įmonių konferencijų ir susitikimų dalis
- Darbuotojų įsitraukimo programų dalis
- CSR ir bendruomeninių iniciatyvų dalis
- Lyderystės renginių dalis
- Įmonių švenčių dalis
- Komandų ugdymo programų dalis
- Tvarumo ir bendro tikslo renginių dalis
- Savanorystės ir bendruomenės dienų dalis
Veikla gali būti organizuojama atskirai arba kaip platesnės renginio programos dalis.
Giving Back veiklos didelėms grupėms
Giving Back komandos formavimas gali būti ypač veiksmingas konferencijose ir dideliuose įmonių renginiuose. Užuot šimtams dalyvių renginį patyrus tik kaip atskiroms komandoms, veiklas galima suplanuoti taip, kad kiekvienos komandos pasiekimai prisidėtų prie didesnio bendro rezultato. Tai suteikia galimybę įtraukti daug darbuotojų į vieno bendro tikslo siekimą, kartu išlaikant mažesnių komandų tarpusavio sąveiką ir aktyvų dalyvavimą. Galutinis rezultatas gali tapti įspūdingu renginio finalu, kai dalyviai pamato, ką visa grupė pasiekė kartu.
Tinkamos Giving Back veiklos pasirinkimas
Geriausia programa priklausys nuo to, ką norite, kad jūsų komanda ir pasirinkta iniciatyva gautų iš šios patirties. Komandos dydis yra svarbus veiksnys, nes kai kurios veiklos ypač gerai tinka mažesnėms grupėms, o kitos gali būti pritaikytos didelėms konferencijoms ir visos įmonės renginiams. Renginio vieta taip pat gali turėti įtakos patirčiai. Giving Back veiklos gali vykti patalpose, lauke arba platesnėje miesto ar kitos vietovės teritorijoje, kur komandos gali konstruoti, kurti, tyrinėti, spręsti iššūkius arba derinti kelias veiklų rūšis.
Jūsų tikslai padės nustatyti tinkamą požiūrį. Dėmesys gali būti skiriamas bendradarbiavimui ir įsitraukimui, CSR ir poveikiui bendruomenei, įmonės vertybių stiprinimui arba tiesiog žmonių subūrimui dėl prasmingo tikslo. Kai tinkama, programos taip pat gali būti susietos su atitinkamomis labdaros, bendruomeninėmis ar socialinėmis iniciatyvomis. Mūsų komanda gali padėti pasirinkti Giving Back patirtį, geriausiai atitinkančią jūsų grupę, vietą, renginio tikslus ir pasirinktą iniciatyvą.
Raskite Giving Back komandos formavimo veiklą savo komandai
Nesvarbu, ar planuojate įmonės konferenciją, CSR iniciatyvą, darbuotojų įsitraukimo renginį ar atskirą komandos dieną, Giving Back suteikia galimybę sujungti įtraukiančią komandinę patirtį su teigiamu rezultatu.
Susipažinkite su mūsų Giving Back komandos formavimo programomis arba susisiekite su mumis, kad sukurtume jūsų komandai tinkamą patirtį.
